3月25日，合肥登安保安服務(wù)有限公司2022年度爭先創(chuàng)優(yōu)表彰大會暨2023年一線管理人員輪訓(xùn)開班儀式在合肥環(huán)巢湖生態(tài)發(fā)展有限公司報告廳舉行。
文旅集團黨委書記、董事長陳杰，集團黨委委員、副總經(jīng)理李征，集團黨委委員、總會計師羅欽，集團總經(jīng)濟師張大頃，市軌道集團工會主席、人民武裝部（安保辦）部長劉宏及登安公司領(lǐng)導(dǎo)班子和優(yōu)秀員工代表等60余人參加會議。
本次表彰大會對2022年度取得優(yōu)異成績的個人和團隊給予表彰，共有30名員工獲得“先進個人”“服務(wù)之星”“安全標兵”榮譽稱號，5個團隊獲得了“優(yōu)秀團隊”稱號。
陳杰董事長在講話中對公司2022年度工作給予了充分肯定，他表示，登安公司自劃轉(zhuǎn)至文旅集團以來，獲得省、市主管部門及軌道集團的一致好評，在此期間發(fā)生了數(shù)不勝數(shù)的好人好事，涌現(xiàn)出了一批積極有為、工作踏實、勇于擔當?shù)募w和個人。希望登安公司通過此次表彰大會樹立典型，營造人人爭先、事事爭優(yōu)的企業(yè)文化氛圍，始終秉承“五心服務(wù)、微笑安檢”的服務(wù)理念，堅持待遇留人、感情留人、事業(yè)留人、文化留人，給廣大員工創(chuàng)造更加廣闊的舞臺，相信在全體員工的齊心協(xié)力下，2023年，登安公司各項工作必將取得新的突破。
陳杰董事長強調(diào)，此次輪訓(xùn)旨在夯實員工的業(yè)務(wù)技能，提高管理人員的綜合素養(yǎng)，同時加強企業(yè)文化建設(shè)，增強員工凝聚力與歸屬感，進一步增進員工之間的友誼，為廣大職工群眾營造一個開心愉悅、團結(jié)協(xié)作的工作環(huán)境。他要求：
一是大家要珍惜本次學(xué)習(xí)機會，端正學(xué)習(xí)態(tài)度。坐下身來、靜下心來，把寶貴時間和主要精力放在搞好學(xué)習(xí)輪訓(xùn)上，真正做到學(xué)有所思、思有所得、得有所獲，為今后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。
二是要爭當嚴守紀律的模范。輪訓(xùn)期間，全體干部職工要強化紀律意識，自覺服從輪訓(xùn)安排，嚴格遵守輪訓(xùn)紀律。
三是要爭當學(xué)以致用的模范。將此次輪訓(xùn)活動的精神傳達到各個站點，讓“比學(xué)趕幫超”在每一位員工心中生根發(fā)芽，以“為有犧牲多壯志，敢教日月?lián)Q新天”的精神認真履職盡責，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量！
（登安公司）
