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政投公司“六個(gè)強(qiáng)化”落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任

時(shí)間:2016-03-28 14:42:25  政務(wù)區(qū)投資公司  

     黨的十八屆三中全會(huì)《決定》明確提出,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。2015年以來(lái),政投公司黨委注重堅(jiān)持“六個(gè)強(qiáng)化”,全面落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。

    一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)工作責(zé)任。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作列入黨委重要議事日程,與經(jīng)營(yíng)管理工作同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求,積極抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,種好自己的“責(zé)任田”,形成“黨委決策、成員主抓、層層落實(shí)、紀(jì)委監(jiān)督”的工作格局。堅(jiān)持重大問(wèn)題民主集中制,對(duì)“三重一大”等重要事項(xiàng)決策實(shí)行民主集中,資金調(diào)度、財(cái)務(wù)收支等嚴(yán)格按程序辦理。

    二是強(qiáng)化制度創(chuàng)新,選好用好干部。把選好用好干部作為黨委履行主體責(zé)任的關(guān)鍵,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、知人善任、規(guī)范程序。全年從職工中提拔3名、從外單位選聘2名業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、政治素質(zhì)高的優(yōu)秀干部充實(shí)到中層崗位,優(yōu)化了干部結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,對(duì)擬任用干部嚴(yán)格履行動(dòng)議、民主推薦、民主測(cè)評(píng)、公示、任前廉政談話等程序,確保干部選拔任用程序規(guī)范。

    三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及省市相關(guān)規(guī)定。深化調(diào)查研究,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入現(xiàn)場(chǎng),解決疑難雜癥,認(rèn)真聽(tīng)取干部職工意見(jiàn)建議,扎實(shí)推進(jìn)工作落實(shí)。2015年,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體到政文會(huì)展公司、城管公司調(diào)研4次,現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題10余件。同時(shí),積極精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng),減少文件簡(jiǎn)報(bào),規(guī)范公務(wù)接待,加強(qiáng)公車(chē)管理,為公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。

    四是強(qiáng)化矛盾化解,維護(hù)群眾利益。注重從源頭上減少矛盾,堅(jiān)持把最廣大人民群眾根本利益作為制定政策、部署工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),使各項(xiàng)決策符合客觀實(shí)際和人民群眾根本利益。2015年共接待群眾上訪170余次,辦理省長(zhǎng)信箱轉(zhuǎn)辦件2件,辦理市信訪局轉(zhuǎn)辦件3個(gè),辦理市政府系統(tǒng)網(wǎng)友留言督辦件2件,回復(fù)市長(zhǎng)熱線網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)辦件430件,電話轉(zhuǎn)辦件123個(gè)。

    五是強(qiáng)化制約監(jiān)督,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。深入推進(jìn)源頭治理,著力構(gòu)建不想腐、不能腐、不敢腐的長(zhǎng)效機(jī)制。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的原則,與各部門(mén)、各所屬單位簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》14份,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系構(gòu)建工作的責(zé)任、目標(biāo)、任務(wù)分解落實(shí)到具體崗位。重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、“三談兩述”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)制度等。

    六是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),全力支持紀(jì)檢工作。按照“三轉(zhuǎn)”要求,加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo),成立公司紀(jì)委,配備專(zhuān)職紀(jì)委書(shū)記。為充分發(fā)揮對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督保障,組建“監(jiān)察審計(jì)部”,作為紀(jì)委履行監(jiān)督職能的具體部門(mén),承擔(dān)了紀(jì)檢監(jiān)察、內(nèi)部審計(jì)、資金支付監(jiān)審、國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)監(jiān)審、監(jiān)督檢查等多項(xiàng)職能。

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